About the job
Depuis plus de 150 ans, les femmes et les hommes de Louis Vuitton partagent le même esprit d'exigence, de passion et réinventent chaque jour leur métier, partout dans le monde.
Chez nous, chaque parcours est un véritable voyage, nourri d'émotion et de conquête, d'envie et d'audace. La plus belle façon de vous révéler. Explorer, développer, innover, créer... A chacun son voyage.
Aujourd'hui, Louis Vuitton vous invite à découvrir le vôtre.
L'équipe Intégré(e) à la Direction des Ressources Humaines du Siège Monde de la Maison Louis Vuitton, vous serez rattaché(e) à l'équipe Talent Acquisition sous la responsabilité de la Talent Acquisition & Academic Relationship Manager.
Vous pourrez notamment participer aux missions suivantes :
• Recrutement de stagiaires et alternants sur un périmètre métiers variés (profils issus d'écoles de commerce, d'ingénieur, école de mode...) : du brief manager jusqu’à l’offre au candidat.
• Intégration et suivi RH de la population : Administration du personnel, animation des journées d’intégration, points de parcours, accompagnement manager…
• Animation de la communauté stagiaires & alternants tout au long de l'année via des événements internes
• Accompagnement de l’équipe Talent Acquisition sur les sujets transverses (projets, viviers, recrutements, young talents…)
Liste non exhaustive, selon votre profil et vos appétences vous pouvez être amené à travailler sur d’autres projets.
Job responsibilities
Etudiant.e en Ressources Humaines, école de commerce ou équivalent universitaire. Un première expérience en stage et/ou alternance en ressources humaines est un plus.
Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, curiosité, organisation et votre capacité d’analyse et de synthèse.
Enthousiaste, vous êtes intéressé(e) par des missions polyvalentes, afin de mettre en œuvre votre capacité d'écoute et votre proactivité.
Vous êtes sensible à l’univers du Luxe et de la Mode.
Enfin, vous maîtrisez la langue française (écrit et parlé) et parlez et écrivez couramment l’anglais.